Cada vez son más las empresas que eligen sumar a sus equipos egresados de los bootcamps IT para cubrir determinados puestos en tecnología. ¿Sabés qué es un Bootcamp? La temática nació en 2012, en Estados Unidos, y el término se tomó del área militar, haciendo referencia a un entrenamiento intensivo. Si bien desembarcó en
Desde que la demanda de perfiles tech creció exponencialmente, muchas empresas comenzaron a buscar una solución para mitigar la falta de talentos que padece el sector IT. Debido a la escasez de profesionales que hay en tecnología, cada vez son más las empresas que optan por sumar a sus equipos candidatos egresados de los Bootcamps
En un mercado que durante el último año ha demostrado un crecimiento del 35%, la relocalización se convirtió en una manera de mitigar la falta de perfiles IT en el mundo. Las organizaciones buscan relocalizar a los mejores profesionales en tecnología, haciendo más competitivo un sector donde sobra el empleo pero faltan expertos. Desde la
Relocalización laboral en IT: La falta de profesionales en el ámbito tecnológico generó este nuevo fenómeno, que está provocando que las empresas ofrezcan oportunidades laborales para reubicar y contratar talentos de otras regiones. Ante la conocida demanda de perfiles IT, que se incrementa año tras año, y después de los cambios de paradigmas que surgieron
Mientras el mercado laboral, en general, aún se encuentra en un contexto complejo, la demanda de perfiles IT creció exponencialmente tras la aparición del COVID-19 y por ello, el sector tecnológico se convirtió en uno de los que más creció durante la pandemia. Ante la paralización que se vivió como consecuencia del coronavirus, el
